Pour des managers et des équipes au sommet !

En tant que coach en co-développement, j’accompagne des équipes et des managers dans une démarche collaborative d’apprentissage et de résolution de problèmes. Mon rôle est de faciliter ces échanges, de structurer la réflexion collective et d’aider à identifier des pistes d’amélioration concrètes. L’objectif est simple : transformer vos défis en opportunités de croissance grâce à l’intelligence collective et au partage d’expérience.

Mon engagement : vous proposer des parcours adaptés à vos projets et à vos besoins

Co-développement, coaching, formation : ma mission est de vous accompagner vers de nouveaux horizons managériaux en vous proposant des parcours adaptés à vos projets et à vos besoins

Co-développement :

Accompagner les transformations

En tant que coach en co-développement, j’aide les managers et équipes à transformer leurs défis professionnels en opportunités de croissance grâce à l’intelligence collective.

Coaching

décupler votre impact en tant que leader

En tant que coach, j’accompagne les leaders dans le développement de compétences clés pour transformer leurs défis en opportunités de croissance et inspirer leurs équipes.

Formation

Ajouter de nouvelles cordes à votre arc

En tant que coach, j’accompagne les leaders dans le développement de compétences clés pour transformer leurs défis en opportunités de croissance et inspirer leurs équipes.

Pour aller plus loin et instaurer une culture managériale au sein de votre entreprise
découvrez nos parcours sur-mesure

Parcours sur-mesure :
un parcours spécifique qui allie formation, codéveloppement et coaching

Allier formation, co-développement et coaching renforce l’impact d’un parcours manager en combinant savoirs, compétences et posture managériale.

Avec Premiers de cordée, chaque défi devient une opportunité.

Accompagnement personnalisé

20 ans d’expérience managériale dans le secteur hospitaliser

Une approche tournée vers l’humain, où l’accomplissement personnel est au cœur de la réussite professionnelle.

Comment ça marche ?

01

Prenez rendez-vous

On défini ensemble vos besoins et votre projet lors d’un premier rendez-vous 

02

Vous recevrez une proposition d'accompagnement sur mesure

Après l’étude de vos besoins, nous vous proposerons un accompagnement personnalisé et adapté à votre situation.

03

Je vous aide à atteindre vos objectifs

Je vous accompagne pas à pas avec des solutions adaptées pour vous aider à atteindre vos objectifs pour vous ou vos équipes.

Témoignages

« Cécile m’a aidé à gravir la montagne professionnelle que j’imaginais. En échafaudant ensemble la carte routière et en préparant mon sac à dos à l’aide de ses outils, j’ai pu gravir cette montagne en toute sécurité et confiance. »

Jane Anderson

Homeowner, San Diego

« , un coaching de haut niveau pour prendre une posture de direction. Professionnel et inspirant. Très satisfait ! Je recommande »

James Head

Homeowner, New York City

« , un coaching de haut niveau pour prendre une posture de direction. Professionnel et inspirant. Très satisfait ! Je recommande »

James Head

Homeowner, New York City

Qui suis-je ?

Cécile de Boisset

Riche de 20 ans d’expérience managériale dans le secteur hospitaliser, Coach certifiée diplômée de l’Université Paris Dauphine et facilitatrice en co-développement, formée au CECODEV. Mon objectif est de vous accompagner vers de nouveaux horizons managériaux en vous proposant des
parcours adaptés à vos projets et à vos besoins.